9月4日，南通市委老干部局副局长施平一行到开发区调研老干部工作。

开发区组织部部务委员程斓从“夯实基层基础，在组织建设上持续发力；优化工作机制，在服务保障上用心用情；打好载体平台，在作用发挥上广拓渠道”三个方面向调研组详细汇报了开发区老干部工作。今年上半年，开发区老干部工作在市委老干部局的正确指导下，按照“六有一提升”工作要求，不断夯实党建基础，扎实推进“三有一落实”工作试点，有效优化服务机制，离退休干部工作成效明显。

施平对开发区老干部工作给予了充分肯定，他指出开发区老干部工作在人少事多的情况下，各项工作都卓有成效，主要体现在以下方面：一是服务保障到位，“家庭医生”签约全覆盖，在瑞慈医院设置离退休干部绿色通道；二是党建活动丰富，结合开发区“双提双争”活动，有效融合老干部党建工作；三是涉老团队较全，既有老干部先进典型，又有各种类型涉老团队，起到了很好的引领作用。

调研组还与开发区老干部代表进行了座谈交流，就离退休干部党建、老干部活动开展、老干部作用发挥等情况进行交流。随后，调研组来到“一方隶属、多方管理”省级试点单位——竹行街道星辰社区开展实地调研，对于社区的老干部工作进行了全面了解。